本报讯（通讯员刘艳秀）近日，大西江镇村“两委”换届选举结束后，为确保新一届村“两委”班子正常有效运转，切实有效促进农村社会发展稳定该镇领导高度重视村两委班子工作的衔接、连续和平稳过渡，推出“五项举措”做好换届后新老班子的交接工作，确保换届选举村两委后续工作稳步进行。
制度保障。为确保村委换届顺利进行，选举后顺利交接工作，该镇及时制订《村级财务管理制度》和《村级财务审计制度》等制度，组织镇纪委换届前对届满村两委干部进行离任和财务审计。
选前托管。该镇换届前村级各类印章、各种记录、重要资料、承包合同等重要材料移交镇党委管理，村两委交接时由镇里派领导干部主持，财政、农经、计生、纪检人员及包村干部在场监督。
教育引导。该镇加强对“村两委”干部的教育，使他们对民主选举、公平竞争有更加深刻的认识；对离任干部认真做好思想工作，帮助他们正确认识职务调整，顾大局，理顺思想情绪；建立离任干部档案，对离任干部进行技术和政策帮扶，使其无后顾之忧，全力支持村务交接。
座谈交流。该及时召开新老班子成员座谈会，给新老班子创造思想沟通、情感交流、工作交接的良好机会；镇党委要求各村选举工作指导组积极召开老班子座谈会，对他们所做出的贡献给予充分肯定，对下步如何发展经济、开展好工作进行经验交流。
业务培训。换届工作结束后，该镇及时组织开展村两委新一届班子成员业务培训班，进一步加强对新班子成员的业务指导，确保新班子成员及时到岗履职，确保群众利益不受损。针对换届选举后存在的问题，认真做好思想疏导、矛盾化解的工作，不断增强村级班子的凝聚力、战斗力和感召力。