全州县纪委在日常工作中通过监督提醒、查案宣教、执纪问责等方式，使党员干部时刻警醒，使纪律成为管理党员干部的尺子和不可逾越的底线。
以监督提醒给党员干部“消毒防病”。该县纪委转变监督方式，整合督查力量，将党内监督、群众监督和舆论监督相结合，把日常性监督与阶段性检查抽查相结合，形成监督检查长效机制；开展深入村屯调研征集群众意见建议活动、政风行风评议工作，收集网络和社会舆论，就其中的热点问题进行梳理调查；有针对性地开展中央“八项规定”和“四风”专项监督检查，定期和不定期进行明察暗访；开展“会所中歪风”、公务用车、办公用房、楼堂馆所、“三公”经费开支等专项整治；开展领导干部任职前廉政考试和廉政谈话，对权重岗位进行廉政风险点排查，查找各类廉政风险点，制定防控措施。同时，在每个传统节假日前下发廉洁自律通知和发送廉洁过节提醒短信，进行提醒和敲警钟，有效遏制各种腐败行为在各个领域的滋生和蔓延。
以查案宣教给党员干部“打针治病”。该县通过设立举报电话，与公检法、审计等联合多途径获取案件线索，整合办案资源，开展委局全员办案，实行与公检法、审计等单位联合办案及案件线索共享的案件查办机制；实行纪委领导分片包案制，成立4个办案组，包片联系18个乡镇及县直各单位，形成共同配合的查办案件新格局。同时，建立约谈制度和典型案例曝光制度，改进执纪办案模式，坚持抓早抓小、治病救人，及时查办发生在重点领域、关键环节和群众身边的腐败典型案件，并及时曝光和形成教育材料，形成遏制腐败蔓延堤防。做到有案必查、有腐必惩、有典型必曝光的查案和宣教体系，充分发挥案件查办教育的综合效应，从根本上收到“查处一个、教育一片、震慑一方”的良好效果。
以执纪问责给党员干部“手术除病”。该县从保护党员领导干部的角度出发，加大了违纪行为的查处和问责力度。坚持从源头抓起，以抓早抓小抓苗头的预防机制，及时对各种渠道反映领导干部问题的线索进行认真核查，采取约谈、函询、提醒等方式进行核实。对有违纪行为的让其主动说明情况，并根据程度不同进行反省自纠、党政纪处分或作为典型加重惩处曝光等不同程度的“手术”来清除“病源”。据统计，1—3月份，该县纪检新立案15件，同比增长150%，自办案件12件，同比增长110%。涉及副科级干部4人，一般干部7人，其他人员4人，处分8人。案件查办数量增长和问责力度的加大，充分体现出县纪委的“手术刀”割除了很多党员干部身上的“毒瘤”和“病根”。
该县纪委通过“消毒防病”“打针治病”和“手术除病”等方式，让纪律成为法律前面一条不可逾越的红线和不可触碰的高压线，回归了纪律“铁”的属性，使“纪律坚如铁，谁碰谁流血”，倒逼广大党员干部真正敬畏纪律、遵守纪律，让广大党员干部自觉把遵规矩、守纪律融入到工作和生活之中，使之成为常态。